Certificazione di genere
Certificazione di genere

Un riconoscimento all’impegno per la parità di genere

Rai Way promuove un ambiente di lavoro aperto, equo e inclusivo, dove la diversità diventa motore di innovazione

La Certificazione UNI/PdR 125:2022 per la Parità di Genere, ottenuta nel 2023 e confermata negli anni successivi, riconosce l’impegno dell’azienda nel promuovere equità, inclusione e leadership femminile.

Questo riconoscimento si inserisce nel percorso strategico delineato dal Piano di Sostenibilità 2024-2027, che pone al centro del proprio pillar Sociale la valorizzazione delle diversità e delle pari opportunità.



Stefania Cinque, Chief Transformation Officer di Rai Way, commentando la conferma della certificazione, ha affermato:

Impegnarsi attivamente su temi quali il rispetto, le pari opportunità e l'inclusione significa percorrere un cammino etico chiaro, in cui la valorizzazione delle diversità assume un ruolo cruciale nel rafforzare la competitività aziendale e diventa una leva determinante per un cambiamento sociale duraturo. La gender equality rappresenta, infatti, un pilastro fondamentale di un processo di crescita armonico, in cui il benessere delle persone e il valore del capitale umano diventano il motore per la crescita sostenibile”.

Il conseguimento della certificazione rafforza l’impegno di Rai Way in materia di Diversity, Equity & Inclusion.



Cultura e formazione per l’inclusione

La certificazione rappresenta l’esito di un percorso più ampio di promozione della diversità e dell’inclusione, sostenuto da iniziative di comunicazione interna, percorsi formativi specifici e attività di sensibilizzazione.

I programmi formativi dedicati riguardano temi come parità di genere, diversity & inclusion, e prevenzione delle molestie nei luoghi di lavoro.